+7 (916) 678 62 16
Есть вопросы? Задайте их мне!
Отправить

Анализ организационной структуры

Оптимизация организационной структуры



  1. Обеспечивает быстрое распоряжение действий по распоряжениям, указаниям, дающимися руководителями сотрудникам.

  2. Происходит быстрое осуществление действий по принимаемым распоряжениям, спускаемых «сверху вниз», и быстрее реализовывается обратная связь.

  3. Создается возможность для быстрого маневрирования производственными, трудовыми и материальными ресурсами, исходя из задач вышестоящих руководителей.

  4. Предполагает формирование функциональных подразделений на основе их оптимизации, то есть выполняет строго определенные функции, а вместе – весь комплекс функций, обеспечивающих бесперебойную работу рабочего процесса.

+7 (916) 678 62 16